Koliko vas košta stresna radna sredina?
Problemi i troškovi uzrokovani stresom na radnom mestu
ŠTA
Cena koštanja nekontrolisanog stresa na radnom mestu.
ZAŠTO:
„Istraživanja pokazuju da se najstresnijim tipom posla smatra onaj koji svojim zahtevima i pritiskom prevazilazi znanja i sposobnosti zaposlenog koji gubi kontrolu nad obavljanjem radnih zadataka a oseća nedostatak podrške ostalih zaposlenih.“ World Health Organisation
Problemi uzrokovani stresom uključuju i sledeće posledice:
- Visok nivo odsustvovanja sa posla i bolovanja
- Visok nivo fluktuacije zaposlenih
- Nizak moral zaposlenih
- Nizak nivo angažovanja zaposlenih
- Niska produktivnost i efikasnost
- Povećanje pritužbi korisnika
- Negativan uticaj na ukupni prihod i profit
Da biste još bolje razumeli značaj i veličinu ovog problema pogledajte statistiku iz EU:
- 68% organizacija ne monitoriše troškove uzrokovane stresom
- 71% organizacija nema planove i targete za smanjenje troškova
- 76% organizacija veruje da se nivo bolovanja i odsustvovanja može smanjiti
Uobičajeni simptomi stresa
| Telo | Emocije | Ponašanje |
| Hronični zamor | Pad motivacije | Sklonost ka raspravama |
| Oslabljen imunitet | Povišena uznemirenost | Sklonost ka svađama |
| Poremećaj spavanja | Slaba pažnja | Povišena agresivnost |
| Bol u grudima | Anksioznost | Nezainteresovanost |
| Bol u mišićima i napetost | Depresija | Povlačenje iz društva |
| Glavobolje i migrene | Povišena osetljivost | Korišćenje alkohola i droga |
| Bolovi u vratu i leđima | Padovi raspoloženja | Prejedanje ili gubitak apetita |
| Stomačne tegobe | Grickanje noktiju |
UBLAŽAVANJE I ELIMINACIJA POSLEDICA STRES IMA VIŠE POZITIVNIH UTICAJA NA:
- Smanjenje troškova kompanije
- Povećanje produktivnosti
- Povećanje zadovoljstva zaposlenih (+ motivacija + posvećenost)
- Poboljšanje zdravlja zaposlenih
- Smanjenje bolovanja i odsustvovanja sa posla
Studija Američke asocijacije psihologa (APA) je pokazala da 75% zaposlenih smatra svoj posao glavnim uzrokom stresa. Više od polovine smatra da stres ozbiljno negativno utiče na njihovu produktivnost. Rezultat: Stres košta USA privredu godišnje oko 300 milijardi $ kao rezultat odsustvovanja sa posla, smanjenog nivoa produktivnosti i fluktuacije zaposlenih!
Troškove uzrokovane stresom u privredi Srbije niko nije istraživao ali su oni procentualno svakako viši nego u USA jer problem nije dovoljno prepoznat
i nisu izrađene strategije za njegovo ublažavanje!
UBLAŽITE POSLEDICE STRESA NA RADNOM MESTU!
SMANJITE TROŠKOVE POSLOVANJA!
POVEĆAJTE PRODUKTIVNOST!
KAKO
Obučite naročito lidere ali i sve zaposlene u veštini Upravljanje stresom.
KADA
Ako imate vremena i novca na gubljenje onda nemojte da žurite sa obukom.
Zašto:
Imao sam mnogo briga u mome životu, većina od njih se nije ostvarila.
Mark Tven
